|
ΓΣΕΕ : Η ποιότητα της εργασίας στην Ελλάδα
[+] [a] [-]
Άλλες σχετικές ειδήσεις Σχόλια

«Κοινωνικό
περιβάλλον, καθήκοντα εργασίας, ανάπτυξη
δεξιοτήτων»
Το
Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ δίνει
σήμερα στη δημοσιότητα το τρίτο από μια
σειρά νέων Κειμένων Πολιτικής, όπου
παρουσιάζονται τα εμπειρικά ευρήματα
της πρώτης δημοσκοπικής έρευνάς του
για την ποιότητα
της εργασίας στην Ελλάδα.
Σκοπός
της έρευνας είναι να διερευνηθούν
διαστάσεις της ποιότητας της εργασίας,
όπως το φυσικό της περιβάλλον, η ένταση
της εργασίας, η διευθέτηση του χρόνου
εργασίας, η εργασιακή
επισφάλεια κ.ά. βάσει των ίδιων των
ατομικών εμπειριών και των απόψεων των
εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα στην
Ελλάδα.
Αντικείμενο
του παρόντος κειμένου είναι οι διαστάσεις
που αφορούν:
το
κοινωνικό περιβάλλον, όπου διερευνάται
το ζήτημα της σεξουαλικής παρενόχλησης
και του εκφοβισμού στην εργασία,
η
ένταση των καθηκόντων που αναλαμβάνουν
οι εργαζόμενοι,
η
ανάπτυξη των δεξιοτήτων και οι δυνατότητες
επαγγελματικής εξέλιξης των εργαζομένων
μέσω της συνεχιζόμενης μάθησης, καθώς
και η αναντιστοιχία δεξιοτήτων και
απαιτήσεων εργασίας.
Άλλες σχετικές ειδήσεις
-
Έρχεται το νέο πρόγραμμα για 8.000 ανέρ...
Η υπουργός Εργασίας, Νίκη
Κεραμέως, ανακοίνωσε νέο πρόγραμμα 8.000 θέσεων για ανέργους 55+,
διάρκειας 24 μηνών, μέσω ΔΥΠΑ, ενισχύοντας την απασχόληση σε δήμους,
νοσοκομεία και δημόσ...
-
ΔΑΣ ΑΔΕΔΥ για ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 14.7.26
Η κυβέρνηση φέρνει προς ψήφιση στη Βουλή μέσα στο κατακαλόκαιρο τις
αλλαγές στο Σύνταγμα που σημαδεύουν ευθέως τη ζωή των δημοσίων υπαλλήλων
και συνολικά του λαού, μεταξύ αυτών και τη...
-
Ε.Σ.Α.μεΑ.: Νομοθετική παρέμβαση για το...
Άμεση νομοθετική παρέμβαση από τα υπουργεία Εσωτερικών και Κοινωνικής Συνοχής ζητά η ΕΣΑμεΑ, αναφορικά με τη λήξη των συμβάσεων του έκτακτου και επικουρικού προσωπικού των Κέντρων Κοινωνι...
-
ΔΑΣ ΑΔΕΔΥ : ΣΥΣΚΕΨΗ ΜΕ ΜΗΝΥΜΑΤΑ ΑΓΩΝΙΣΤ...
Οι συνδικαλιστικές ηγεσίες του ΠΑΣΟΚ και του ΣΥΡΙΖΑ που μετακομίζουν στο κόμμα του Τσίπρα, χέρι – χέρι με την κυβερνητική ΔΑΚΕ,
στήριξαν για ακόμα μια φορά, την κυβέρνηση Μητσοτάκη
και ...
|